Qilai Shen via Getty Images
因为新冠疫情,苹果今年的新品供应本就受到了不小的影响。不成想近日他们最主要的代工合作伙伴之一和硕,又被曝光了违规使用学生工的问题。据彭博社报道,苹果在几周前发现和硕会通过故意修改实习学生职务类别的手段,来掩盖部分工厂允许学生上夜班或加班的违规行为。因为此事苹果现已将和硕「置于观察期」,并称在和硕「完成所有必须的纠正措施」前,他们都「不会与其进行任何新业务的合作」。
根据苹果的声明,相关的高层管理人员目前已被和硕解聘。和硕亦表示在发现此事后已经第一时间将学生工调离了产线,并为其做妥善的安排,同时还会提供合理的报酬和必要的支持与照顾。实际上,在类似问题上和硕早已不是初犯,过去他们甚至被指在劳工待遇上要比另一家苹果代工商富士康「还要糟糕」。当然,此前工人自杀新闻频传的富士康也称得上是劣迹斑斑,还有一家合作方广达也有过使用童工违规上晚班的黑历史。
为了打击这些现象,苹果从 2014 年起推出了供应商责任计划,希望以此来保护合作方工人的劳动权益和人权、健康及安全。在最初只有 26% 的供应商获得了「表现优异」的评价,而在 2019 年中,这个数字已经上升到了 82%。不过这一次和硕的违规行为,无疑又将再度给苹果敲响警钟,他们对合作方的监督机制还是不能有一丝一毫的放松啊。